本科美國申請，如何選擇最佳的美國留學(xué)中介

大家在尋找留學(xué)中介時，都會面臨一個棘手的問題，就是選擇那些名氣大的，廣告鋪天蓋地大中介，還是選擇只做美國留學(xué)的中小型精品中介呢？這個問題，會讓大家考慮很久，同樣也需進行大量調(diào)研的功課，涉及網(wǎng)上咨詢和實地考察，今天老師就把大量的經(jīng)驗分享給大家。

從服務(wù)模式，文書，服務(wù)流程，后期服務(wù)，一一進行對比分析。

首先，服務(wù)模式，多對1和1對1兩種。

大的留學(xué)中介傾向于多對1模式，原因是效率。沒辦法，那么多的廣告費用都花出去了，自然要招收很多的學(xué)員。然而有經(jīng)驗的后期老師數(shù)量是有限的，沒有辦法，只能采取這樣流水線式的文書撰寫模式了。然而，這必然會造成一種后果，文書模板化，毫無特色可言，這也不能全指責(zé)留學(xué)后期文案老師。

原因一，他們所帶的學(xué)生數(shù)量實在是太多了，在留學(xué)本科美國申請旺季，每個人恨不得同時帶著大幾十號的人，再有經(jīng)驗的老師，也沒轍，精力有限。

原因二，招收一兩年經(jīng)驗甚至是剛畢業(yè)的大學(xué)生，你讓他給學(xué)生定制個性化的文書？開玩笑呢！沒那水平，只能用簡單上手的模板化文章。況且，當(dāng)這些老師擁有了豐富的經(jīng)驗，早就跳槽至工資高的機構(gòu)去了，甚至自己創(chuàng)辦公司，許多現(xiàn)在中小留學(xué)中介的老板，創(chuàng)始人也是因為不滿意大公司的服務(wù)模式而創(chuàng)建自己的公司。大公司大量的人員流動，經(jīng)常會造成，一篇文書往往是換了三四波人撰寫出來，出了問題，很難找到相應(yīng)的負責(zé)人。

其次，文書。

本科美國申請的孩子都是想接受更好的教育，都想申請至更優(yōu)秀的學(xué)校，優(yōu)秀的學(xué)校是不會只以應(yīng)試*論人才的，他們更想知道你是一個什么樣的人，是否擁有某些難得的品質(zhì)，是他們需要的人，能反映這些的，文書即是你的敲門磚，而你撰寫在文書中的經(jīng)歷，你自己的背景愛好也好，或是美國留學(xué)中介讓你參加的活動也好，這些都是用來描述你的文字，所以此類內(nèi)容的優(yōu)劣就直接決定了你給予招生老師的印象，就直接決定了你的申請結(jié)果，這下明白了嗎，決定點就在這些背景上面，所以這時候一家中介的優(yōu)劣也就體現(xiàn)在了他們是用心了解你，給你進行背景規(guī)劃，然后給你撰寫文書，還是簡單詢問你的愛好，甚至問都不問直接通知你多久取文書。能夠花時間去認知你，并根據(jù)你的興趣愛好進行背景提升，才能編寫出一篇為你量身定制的個性化文書。

第三，口碑。

在這一點上，本科美國申請還是較推薦大家尋找中小型的留學(xué)中介，因為他們都是依靠口碑推廣，無巨額的推廣費用，因此會很重視每個學(xué)員?？梢赃@樣說，那些大型的留學(xué)中介，倘若真的想幫你考進理想院校的話，他們真的有很大的把握。前提是“真的想”！沒辦法，花了那么多錢在廣告上，總要收回成本的，因此必須大量招生。結(jié)果，當(dāng)學(xué)生出了某些問題時，很難聯(lián)系到老師，好不容易聯(lián)系上了，還容易出現(xiàn)相互踢皮球的狀況。

總結(jié)一下，假使一家留學(xué)中介，可以給你提供這樣的服務(wù)：一個經(jīng)驗豐富的后期老師，能夠全程1對1帶你，為你花費大量的時間和精力，并確保出現(xiàn)問題時，能夠?qū)崿F(xiàn)即時溝通，處置問題，那么，選擇這家中介，真的錯不了。

*文章內(nèi)容和圖片均來源于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除。