提供崗位、接收人員、免費轉課，北京教培行業(yè)同業(yè)互助

9月14日消息，日前，北京市人力資源和社會保障局組織舉辦民辦教育同業(yè)互助對接及集中簽約活動。通過提供崗位、接收學員、免費轉課等方式，解決教培行業(yè)人員就業(yè)及已購課家長的困擾。

在北京市人力資源和社會保障局指導下， 中國民辦教育協(xié)會聯(lián)合北京民辦教育協(xié)會和中公教育、新高教集團、北京北方投資集團等56家招聘用人單位，以及智聯(lián)招聘、前程無憂等人力資源機構，共同服務杰睿教育、鯨魚小班、51Talk、巨人教育等8家教培機構。

參加對接會的56家招聘單位涵蓋高校、中小學、幼兒園等各學段，企業(yè)提供的京內(nèi)外就業(yè)崗位共2500余個，其中北京本地1600余個，京外900余個。在人才供給方面，8家教培機構共提供各類人才2270人。

參加對接活動的中國新高教集團與杰睿教育、精誠教育集團與鯨魚小班、中公教育集團與51Talk、高思教育與巨人教育分別簽約，進行轉崗互助。

此外，參加活動的教培機構之間也簽訂了合作協(xié)議。其中，有能力的機構將自愿接收經(jīng)營陷入困境的機構學員，對原機構無法*的課程提供免費服務，解決已購課家長的后顧之憂。

據(jù)市人力社保局相關負責人介紹，統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，2262家列入監(jiān)測名單的教培機構涉及人員約9.4萬人，5月以來，約2.8萬人辦理了社保減員，其中1.8萬人重新繳納了社保，“這可以理解為教培行業(yè)裁減人員中約67%已就業(yè)，這意味著由政府和民辦教育協(xié)會主導，由市場人力資源服務機構和教培機構共同參與的‘2+N’工作模式機制是可行的。” 

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