教培機(jī)構(gòu)入駐教育寶平臺(tái)、搭建私域流量運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)及官網(wǎng)
錄播課程和知識(shí)付費(fèi)機(jī)構(gòu)入駐教育寶網(wǎng)課平臺(tái)
公立私立幼兒園、中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校入駐教育寶學(xué)校庫(kù)
研學(xué)、周末活動(dòng)、冬夏令營(yíng)機(jī)構(gòu)入駐研學(xué)活動(dòng)子平臺(tái)
各細(xì)分領(lǐng)域的資深老師、教練和從業(yè)者入駐教育寶行家平臺(tái)
下圖是美國(guó)著名心理學(xué)家本杰明.布魯姆繪制的個(gè)體智力發(fā)展曲線圖,可以看出,人的智力發(fā)展速度不是均衡的,4歲前速度*快,然后減緩,由此可見(jiàn),對(duì)0-6歲寶寶進(jìn)行早教的重要性。
一、早教師的就業(yè)前景分析
1、收入高
早教師在中國(guó)作為一個(gè)新興職位,其收入較高水平。在中國(guó)一個(gè)雙語(yǔ)早教中心給早教師的月收入超過(guò)7000元。早教師作為一種專業(yè)教育,涉及到嬰幼兒生理學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、腦科學(xué),還涉及到女性心理學(xué)、思維科學(xué)、行學(xué)科學(xué)、學(xué)習(xí)科學(xué)、家庭教育學(xué)等,這不是普通家長(zhǎng)所能了解和掌握的。因此,早教師專業(yè)性相當(dāng)強(qiáng)。
2、發(fā)展空間大
在中國(guó),早教還是一個(gè)新興的領(lǐng)域,因此你會(huì)有更好的個(gè)人發(fā)展空間。換而言之,你不用顧慮上面有很多人壓制你,不用擔(dān)心論資排輩。只要你有能力,可以有更快的晉升速度。很多畢業(yè)幾年的老師,已經(jīng)坐上早教中心中高層管理職位,甚至成為合伙人或老板,這是其他教師崗位不可想象的。
3、越久越吃香
早教是個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累行業(yè),這不是一個(gè)吃青春飯的職位,隨著年齡的增長(zhǎng),你的閱歷會(huì)更豐富,教學(xué)也會(huì)更得心應(yīng)手。資歷越久,工資越高,是為數(shù)不多的“越老越吃香”的職業(yè)之一。
二、早教師的市場(chǎng)需要有多大
1、需求催生職業(yè)
隨著早期教育的重要性越來(lái)越被接受,我國(guó)大中城市,尤其是大城市對(duì)早期教育師資的需求日益增大。據(jù)相關(guān)報(bào)道統(tǒng)計(jì),我國(guó)大中城市早期教育機(jī)構(gòu)如親子園及社區(qū)與入戶早教機(jī)構(gòu)對(duì)各類師資人才的需求每年至少達(dá)80萬(wàn)人,而且這個(gè)數(shù)字以后只會(huì)越來(lái)越高。
在這個(gè)大環(huán)境下,家長(zhǎng)也逐漸重視對(duì)0到3歲孩子的科學(xué)培養(yǎng),都在孩子身上花錢投資,因?yàn)榧议L(zhǎng)都不想自己的孩子一開(kāi)始就落后于別人。
2、有能力不愁就業(yè)
早教市場(chǎng)的高速發(fā)展,隨之而來(lái)的便是對(duì)專業(yè)人才的強(qiáng)烈需求。有記者隨機(jī)走訪了幾家規(guī)模較大的早教機(jī)構(gòu),學(xué)校負(fù)責(zé)人表示:“我們給老師的薪資待遇都很好,但符合要求的早教師太少了,很多幼教專業(yè)的老師都不符合要求。因?yàn)樵缃處熀陀讕熯€是存在很大區(qū)別,如果不經(jīng)過(guò)專業(yè)的早教理論學(xué)習(xí)就來(lái)上課,對(duì)家長(zhǎng)和孩子都是不負(fù)責(zé)任的。
可見(jiàn)早教機(jī)構(gòu)數(shù)量的增長(zhǎng)與目前早教師培養(yǎng)的速度不相匹配,有理論知識(shí)、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的早教師供不應(yīng)求。
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