教培機(jī)構(gòu)入駐教育寶平臺(tái)、搭建私域流量運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)及官網(wǎng)
錄播課程和知識(shí)付費(fèi)機(jī)構(gòu)入駐教育寶網(wǎng)課平臺(tái)
公立私立幼兒園、中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校入駐教育寶學(xué)校庫(kù)
研學(xué)、周末活動(dòng)、冬夏令營(yíng)機(jī)構(gòu)入駐研學(xué)活動(dòng)子平臺(tái)
各細(xì)分領(lǐng)域的資深老師、教練和從業(yè)者入駐教育寶行家平臺(tái)
上海人力資源管理師老師(35)
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:工商管理碩士(H.K),國(guó)家一級(jí)人力資源管理師,高級(jí)國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家工商管理經(jīng)濟(jì)師,國(guó)家職業(yè)資格鑒定項(xiàng)目考評(píng)員,英國(guó)倫敦城市行業(yè)協(xié)會(huì)海外督導(dǎo)官與考評(píng)官,上海市心理學(xué)會(huì)人力資源管理委員會(huì)委員。2003年開(kāi)始教授人力資源管理師課程,培訓(xùn)學(xué)員達(dá)萬(wàn)人,2010年獲“中國(guó)品牌講師”殊榮。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:劉老師:STA監(jiān)事長(zhǎng),專注于人力資源、管理者能力提升的咨詢培訓(xùn);20余年跨國(guó)公司、民企、國(guó)企管理經(jīng)驗(yàn);曾任集團(tuán)副總經(jīng)理、管理部部長(zhǎng)等職;咨詢與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)豐富,曾任Advanceglobal公司高級(jí)咨詢經(jīng)理,為百余家企業(yè)提供過(guò)咨詢與培訓(xùn)服務(wù)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:上海市人力資源職業(yè)資格鑒定主考小組成員,《人力資源管理鑒定系列教材》規(guī)劃模塊的主要編者。世界500強(qiáng)中國(guó)公司人力資源總監(jiān)。主要講授人力資源薪酬管理、招聘和配置等課程。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:講課風(fēng)趣幽默、深入淺出,擅長(zhǎng)用生動(dòng)具體的事例來(lái)闡述問(wèn)題或知識(shí)點(diǎn),巧用各種心理學(xué)教具輔助課堂達(dá)到事半功倍的效果,深受受眾的喜愛(ài)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:教學(xué)理念:學(xué)習(xí)為人處世是人力管理之根本。專業(yè)資質(zhì):HRCI-SPHR、PMP、DiSC國(guó)際認(rèn)證顧問(wèn)。個(gè)人簡(jiǎn)介:北長(zhǎng)江商學(xué)院MBA;中科院心理所應(yīng)用心理學(xué)碩士;四川大學(xué)本科學(xué)位;先后在知名企業(yè)從事HRBP和人力資源總監(jiān)等職位工作。擅長(zhǎng)課程:PHRi、SPHRi。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:AACTP認(rèn)證培訓(xùn)管理師十多年大型外企職場(chǎng)經(jīng)歷多年人力資源專業(yè)理論及管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)鍛造豐富開(kāi)發(fā)、管理、培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中國(guó)家居流通企業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)人擅長(zhǎng)領(lǐng)域:多年大型公司的熏陶,深諳企業(yè)所需。在企業(yè)大學(xué)建立、培訓(xùn)體系搭建、人才梯隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)項(xiàng)目管理、課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、E-Learning搭建、混合式學(xué)習(xí)、人才發(fā)展、文化建設(shè)等方面具有豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:20年技術(shù)及技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),15年世界500強(qiáng)人力資源總監(jiān)(HRD),美國(guó)上市集團(tuán)公司人力資源副總裁(HR VP),中國(guó)大型集團(tuán)公司首席人力資源官(CHO),美國(guó)DDI全球認(rèn)證講師,國(guó)際人力資源與心理協(xié)會(huì)培訓(xùn)講師,近十家管理咨詢及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特聘專業(yè)培訓(xùn)師,外企、民企資深管理咨詢顧問(wèn),管理咨詢公司特聘首席顧問(wèn) ,法學(xué)博士研究生,工商管理碩士,機(jī)械,計(jì)算機(jī)兩個(gè)工科專業(yè)背景。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:目前就職BI WORLDWIDE 美國(guó)全球知名績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)咨詢公司 亞太區(qū)人力資源總監(jiān);高級(jí)人力資源管理師,注冊(cè)國(guó)際人力資源總監(jiān),注冊(cè)國(guó)際培訓(xùn)師。在人力資源領(lǐng)域有超過(guò)20年的工作經(jīng)歷。長(zhǎng)期在歐美企業(yè)擔(dān)任人事管理工作,也非常享受人力資源每個(gè)職能模塊的運(yùn)作流程。在招聘,培訓(xùn)、薪酬體系、績(jī)效管理及員工關(guān)系方面具備專業(yè)的理解力。授課特點(diǎn):理論聯(lián)系實(shí)戰(zhàn)、深入淺出、 嚴(yán)謹(jǐn)活潑、針對(duì)性強(qiáng)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:王彬高級(jí)人力資源經(jīng)理 一級(jí)人力資源管理師企業(yè)培訓(xùn)師注冊(cè)心理咨詢師就業(yè)指導(dǎo)專家職業(yè)面試官二十年的人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),曾就職于多家國(guó)內(nèi)外大型企業(yè),行業(yè)涉及制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、電子商務(wù)、貿(mào)易等,任人力資源部總監(jiān)職位,全權(quán)負(fù)責(zé)企業(yè)人力資源規(guī)劃及管理工作。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師、企業(yè)師培訓(xùn)、更多培訓(xùn)
簡(jiǎn)介:國(guó)家一級(jí)職業(yè)經(jīng)理人、一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師、二級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格。職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)資格考試組專家曾任職房車(chē)匯/慶紅汽車(chē) 高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人/總經(jīng)理;中歐國(guó)際集團(tuán)奔馳房車(chē) 總經(jīng)理助理/副總;現(xiàn)為高檔商務(wù)車(chē)房車(chē)企業(yè)管理資深咨詢顧問(wèn)
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:資深人力資源管理師講師,授課經(jīng)驗(yàn)豐富,國(guó)企內(nèi)擔(dān)任人事工作三十余年,具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn),具有國(guó)家企業(yè)培訓(xùn)師、人力資源管理師、職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)資格證書(shū)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:陳老師:組織與人力資源管理高級(jí)咨詢師、國(guó)內(nèi)組織與人力資源管理咨詢“實(shí)戰(zhàn)派”*有特色代表人物之一、武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院工商管理碩士;曾任職中國(guó)一拖集團(tuán)、深圳富士康集團(tuán)、浙江三鼎集團(tuán)等公司,擔(dān)任過(guò)人力資源總監(jiān)、副總經(jīng)理等高管;專注于中高層人才培養(yǎng)及企業(yè)內(nèi)部組織及人力資源管理建設(shè)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介: 上海365勞動(dòng)法學(xué)堂勞動(dòng)法專家律師事務(wù)所勞動(dòng)法首席講師、律師上海市法學(xué)會(huì)勞動(dòng)法研究會(huì)學(xué)術(shù)秘書(shū)浦東新區(qū)勞動(dòng)保障學(xué)會(huì)理事,資深勞動(dòng)法顧問(wèn)東方電視臺(tái) “陳蓉博客”勞動(dòng)合同法專題節(jié)目專家嘉賓《東方早報(bào)》勞動(dòng)合同法速訓(xùn)營(yíng)指定講師《人才市場(chǎng)報(bào)》常年特聘講師浦東新區(qū)外商投資企業(yè)協(xié)會(huì)常年特聘講師中華英才網(wǎng)特聘《勞動(dòng)合同法》講師上海市勞動(dòng)保障學(xué)會(huì)、社會(huì)科學(xué)院、上海四達(dá)培訓(xùn)中心、中國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議網(wǎng)常年勞動(dòng)關(guān)系講師保圣那人才中介公司、寶鋼集團(tuán)教育訓(xùn)培中心、多家區(qū)勞動(dòng)保障學(xué)會(huì)常邀講師
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:上海365勞動(dòng)法學(xué)堂勞動(dòng)法專家講師。勞動(dòng)關(guān)系、財(cái)稅和社保專家。原人才市場(chǎng)報(bào)《模擬仲裁庭》專欄作者,《上海勞動(dòng)保障》《人力資源》《人力資源管理》等多家媒體特邀撰稿人,曾接受Global Times、《新金融觀察》、上海青年報(bào)、勞動(dòng)報(bào)等多家媒體采訪就勞動(dòng)關(guān)系、社會(huì)保險(xiǎn)、財(cái)稅問(wèn)題發(fā)表專家意見(jiàn)。主持多起萬(wàn)人次的員工關(guān)系轉(zhuǎn)移、成本優(yōu)化咨詢項(xiàng)目?,F(xiàn)擔(dān)任數(shù)十家全國(guó)性集團(tuán)企業(yè)首席勞動(dòng)法律顧問(wèn),多家知名機(jī)構(gòu)的特邀講師。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:現(xiàn)在就職于某外資化工類企業(yè),擔(dān)任人力資源總監(jiān)。高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,高級(jí)人力資源管理師、國(guó)際注冊(cè)人力資源總監(jiān),有超過(guò)20年以上的人力資源工作經(jīng)驗(yàn),精通人力資源管理各模塊專業(yè)知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)技能,對(duì)人力資源規(guī)劃、薪酬等模塊有深入研究和實(shí)戰(zhàn)運(yùn)用。接受過(guò)TWI/MTP/TTT/360度績(jī)效考核/戰(zhàn)略人力資源等培訓(xùn),貼近企業(yè)實(shí)戰(zhàn)的人力資源培訓(xùn)風(fēng)格深受學(xué)員喜愛(ài)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:匯人商學(xué)院 創(chuàng)始院長(zhǎng)國(guó)際人力資源與心理協(xié)會(huì) 副會(huì)長(zhǎng)畢業(yè)于華東師范大學(xué),教育學(xué)碩士&心理學(xué)博士;1999年入行,主持編寫(xiě)的人力資源、勞動(dòng)關(guān)系、心理咨詢等領(lǐng)域的系列著作15本成為國(guó)內(nèi)專業(yè)領(lǐng)域的權(quán)威指導(dǎo)用書(shū)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:中銀基金管理有限公司 人力資源部總經(jīng)理。復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)博士,經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后上海人力資源管理師鑒定教材主編。豐富的工作經(jīng)驗(yàn),案例以具體發(fā)生的事例為主,更貼近生活,學(xué)員更容易接受。以實(shí)際出發(fā),對(duì)于職業(yè)進(jìn)行規(guī)劃與定位。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:上海市普陀區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心《職場(chǎng)精英堂》特約講師 CCDP大學(xué)生特邀公益導(dǎo)師 上海東方廣播電臺(tái)《阿健請(qǐng)客》節(jié)目專訪 擔(dān)任多家企業(yè)人力資源咨詢顧問(wèn) 前后在多家知名上市集團(tuán)公司擔(dān)任人力資源總監(jiān)、分公司總經(jīng)理、集團(tuán)總經(jīng)理等企業(yè)高級(jí)管理職務(wù)。 Ada老師授課思路嚴(yán)謹(jǐn),線條清晰,再通過(guò)深入淺出和形象的表現(xiàn)形式,深得學(xué)員喜歡。善于將日常工作中的點(diǎn)滴體會(huì)與課程相結(jié)合,并融入管理理論、人力資源的知識(shí),使深?yuàn)W的理論淺顯化,容易理解和掌握,啟發(fā)聽(tīng)者的思維,為多家企業(yè)提供人力資源管理咨詢服務(wù) 。
《PAT社保管理師》核心培訓(xùn)師
擅長(zhǎng):社會(huì)保險(xiǎn)和相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)培訓(xùn)
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:EDUCATION BACKGROUND 教育背景心理學(xué) 碩士 TITLE OF EXPERTISE 專業(yè)領(lǐng)域復(fù)旦大學(xué)客座講師、上海師范大學(xué)特聘講師、上海培訓(xùn)師項(xiàng)目辦公室主任、上海交大昂立客座講師、上海社科院特聘講師、東華大學(xué)客座講師、聯(lián)盟培訓(xùn)師協(xié)會(huì)組織者、滬港工程設(shè)計(jì)公司常年咨詢顧問(wèn)
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:鐘風(fēng)光老師:現(xiàn)任知名企業(yè)HRM,高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 、高級(jí)人力資源管理師、美國(guó) ICQAC 國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師 、原通用電氣(GE)醫(yī)療集團(tuán)BTB人力資源項(xiàng)目經(jīng)理、在外資企業(yè)任職多年,十多年企業(yè)人力資源管理任職經(jīng)經(jīng)歷;擅長(zhǎng)人力資源管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn),并為企業(yè)提供人力資源診斷及咨詢服務(wù)。課程演繹精彩,追求學(xué)以致用、注重實(shí)戰(zhàn)演練。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:留美學(xué)者,管理學(xué)碩士,現(xiàn)任上海中福集團(tuán)人事總監(jiān), 上海社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所常任講師、上海國(guó)稅局常任特聘講師。曾任HONEYWELL華東區(qū)人事總監(jiān)并為之引入及策劃設(shè)計(jì)員工援助系統(tǒng),常年致力于員工心理學(xué)研究和實(shí)踐活動(dòng)。主講模塊 :?jiǎn)T工壓力管理與EAP技術(shù)應(yīng)用。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:現(xiàn)任某大型跨國(guó)公司中國(guó)區(qū)域人事經(jīng)理,畢業(yè)于上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)。自2001年起從事人力資源管理方面工作,先后在2家大型外資企業(yè)擔(dān)任人力資源主管和經(jīng)理職務(wù)。袁老師在人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核和管理、崗位培訓(xùn)、福利待遇、公司制度建設(shè)、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:長(zhǎng)期服務(wù)于世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)在華公司,從事歐美制造業(yè)人力資源管理達(dá)12年,積累了人力資源管理豐富的一線基層運(yùn)作、中層管理、以及高層領(lǐng)導(dǎo)力的豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)于企業(yè)各類人員的工作心態(tài)和處世方式有深刻的理解。并以此為基礎(chǔ),從人員角色內(nèi)心出發(fā),由學(xué)員通過(guò)相關(guān)課程自我發(fā)現(xiàn)其潛力和可以改變的地方,由內(nèi)而外啟迪學(xué)員的心靈和行為。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介: 現(xiàn)為承義律師事務(wù)所上海分所律師,20年律師執(zhí)業(yè)經(jīng)歷,曾任過(guò)大學(xué)法律系民商法教師,對(duì)民商法、經(jīng)濟(jì)法有深入的研究。擔(dān)任過(guò)多家公司法律顧問(wèn),辦理案件1200余起,具有豐富的法律實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)為上海師范大學(xué)兼職教授,教授課程《法律談判》。 專業(yè)領(lǐng)域主要包括融資租賃、公司法、勞動(dòng)法和合同法,在這些領(lǐng)域,王冰律師具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。王冰律師的特長(zhǎng)在于公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范與管理。王冰律師的專著有《人力資源管理法律地圖》、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定與戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行》、《完美的商業(yè)秘密管理》、《合同時(shí)代的生存》)等。 在融資租賃領(lǐng)域,王冰律師擔(dān)任上海多家融資租賃公司的法律顧問(wèn),多次代表融資租賃公司參與與合作伙伴、客戶的融資租賃合同談判,王冰律師熟悉融資租賃行業(yè)的流程與細(xì)節(jié),曾促成上海某德資融資租賃公司與上海某機(jī)器人有限公司合作。 經(jīng)典課程有《合同談判》、《合同簽訂與履約風(fēng)險(xiǎn)管理》等。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:三才培訓(xùn)特聘講師?,F(xiàn)任世界500強(qiáng)人力資源VP,法學(xué)博士,MBA曾任世界500強(qiáng)亞洲培訓(xùn)中心高級(jí)管理課程講師;美國(guó)DDI教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)證講師;完成公開(kāi)課及內(nèi)訓(xùn)課程超過(guò)2000小時(shí)。具有六年大型國(guó)企技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn);五年大型民營(yíng)上市公司經(jīng)驗(yàn)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn);十二年世界500強(qiáng)外企人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:現(xiàn)任知名企業(yè)人力資源總監(jiān),高級(jí)人力資源管理師、經(jīng)濟(jì)師(人力資源)中級(jí)職稱、具有十多年的人力資源專業(yè)工作和管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)多個(gè)行業(yè)的人力資源管理有著深刻理解和實(shí)踐經(jīng)歷,具有集團(tuán)人力資源層面的管控豐富經(jīng)驗(yàn)。精通人力資源管理師考試,案例教學(xué),企業(yè)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)分享,深受學(xué)員喜歡。
資格證考試、企業(yè)人力資源管理師
簡(jiǎn)介:1、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富、理論與實(shí)際結(jié)合,以解決實(shí)際問(wèn)題為中心;2、課程內(nèi)容深入淺出、形式生動(dòng)、內(nèi)涵深刻;3、情景式案例,實(shí)戰(zhàn)型解答、以真實(shí)案例說(shuō)明實(shí)際問(wèn)題;4、觀點(diǎn)新穎,論述精辟。
勞動(dòng)人事實(shí)務(wù)處理專家。
擅長(zhǎng):勞動(dòng)派遣
教育寶平臺(tái)的行家,指的是各領(lǐng)域的行業(yè)專家、咨詢顧問(wèn)或?qū)I(yè)老師等,覆蓋眾多教育細(xì)分領(lǐng)域。這些行業(yè)專業(yè)人士將為您解決學(xué)習(xí)的選擇、規(guī)劃、過(guò)程等各種問(wèn)題。
教育寶平臺(tái)的行家,均來(lái)自于入駐平臺(tái)教育機(jī)構(gòu)的背書(shū)或教育寶的審核認(rèn)證,在相關(guān)細(xì)分領(lǐng)域有著專業(yè)背景和豐富經(jīng)驗(yàn),同時(shí),教育寶鼓勵(lì)用戶與行家盡量預(yù)約面對(duì)面咨詢交流,以便讓整個(gè)過(guò)程更加安全可靠。
首先,請(qǐng)您根據(jù)行家的專業(yè)領(lǐng)域和擅長(zhǎng)解決的問(wèn)題,挑選出最適合解答您疑惑的行家。接著,詳細(xì)闡述您所遇到的問(wèn)題,并選擇您期望的咨詢方式,無(wú)論是文字解答、微信溝通、電話答疑還是見(jiàn)面溝通,只需耐心等待所選行家或其專業(yè)團(tuán)隊(duì)將會(huì)盡快與您取得聯(lián)系,為您排憂解難。
教育寶顧問(wèn)
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